企業・法人のコスト削減（経費削減）なら確定拠出年金（401K）
企業・法人経営者さま、（一社）日本確定拠出年金普及協会へお気軽にご相談ください
企業・法人に嬉しい！確定拠出年金（401K）のメリット
コスト削減増え続ける会社経費の削減効果。削減した経費は人材と企業・法人のために活かすことも可能です。
安全・有利な貯蓄事業主一人でも加入できる国が認めた安全な制度。各種優遇により圧倒的に有利な老後の貯蓄が可能です。
採用の強み確定拠出年金は就職・転職を決める基準の一つ。確定拠出年金のある企業・法人に良い人材が集まります。
福利厚生の充実老後の心配をせずに安心して働ける環境作りは魅力ある退職金制度。導入により従業員の士気が高まり業績が上がります。
法人・団体の発展に貢献する大企業と同等の退職金制度を導入することによって従業員の満足、取引先への信頼、他同業からの優位性などが生まれ、ステイタスが高まります。
あらたな掛金負担は不要既にある退職金制度（中退共・特退共・小規模共済）があっても導入可能。あらたな企業負担の掛金なしでも導入できます。
日本確定拠出年金普及協会とは？
理事長 湊 しげみ企業年金総合プランナーファイナンシャルプランナー
確定拠出年金は事業主にとっても、従業員にとっても大変メリットのある制度です。2001年から制度が始まり多くの大企業で導入され広がりました。当時はコスト面や人数の縛りがあって全ての企業に導入が厳しい制度でした。しかし「選択型確定拠出年金」が開始され１人からでも加入できるようになりました。当協会はこれから年金制度の主流となる確定拠出年金を企業・法人に普及させることを目的に設立されました。制度導入のためのコンサルティング・導入支援・投資教育などのサポートを行い、啓発活動と人材育成により、全ての人に明るい未来を築くことを目的としています。確定拠出年金が活力ある企業・法人を作り上げる一助になることは間違いありません。代表者様は是非お問い合わせ下さい。
法人・団体への投資教育、ポートフォリオの個別相談も可能です。お気軽にご相談ください。
